期待多年，領袖行動(第三階段）創始人之一、"熱切渴望、堅定信念、有效行動、鋼鐵意志"四大特質的發明人 Kelly Poulos （卜凱莉） 的書終於要在亞洲與大家見面了! 此書是由 Kelly 和 Emily Liu（劉維萍）共同執筆，由台灣天下雜誌出版。
Emily是我在台灣AsiaWorks（亞洲行）創始班領袖行動的同學，也曾任台灣AsiaWorks總經理、AsiaWorks全亞洲的董事總經理之一，現在是總裁級的企業教練。
我為什麼推薦這本書？我在這個培訓/教練行業已經16年，培訓/指導過將近一萬人次。每一次我走進一間公司或組織，聽他們的主管或人力資源部形容公司的需求時，我都十分感慨：在一般的公司或組織中，領導者/管理者並不一定是好的“教練”。甚至我敢說：在亞洲，尤其是在華人的社會中，“教練”這個概念只有在體育競賽專業中才會存在。但是，如果頂尖的運動員都需要教練，為什麼其他頂尖的人（律師，醫生，CEO，財務顧問，公司老板，家長，老師......）不需要教練呢？在一個球隊中，經理和教練絕對不是同一個人，那麼，其他的行業中為何只有經理，沒有教練一職呢？又或者是：當代的領導者/管理者根本還沒有發現“教練”的重要性，以為有權力領導/管理就已經足夠了，不需要具備“教練”的職位。
我不是在說每一個機構都可以/需要有“教練”一職。但是，我的確深信：每一個領導者/管理者都必須具備“教練”的技能，才能讓團隊贏，並且持續不斷的進步; 講難聽一點：不是贏一次就算了！
Kelly 和 Emily兩人有16年的教練/球員關係，這本書就是這兩位教練和球員之間，針對想要“贏”而產生的十種狀況加以一一破解。想贏不難，但是，想要不單是在量化的數字上贏，還得要在滿足感/心情上贏得痛快，那可不是簡單的事！
AWGA電子月刊 (5)